利用規約

施行日: 2025年1月1日
最終更新日: 2025年1月1日

1. はじめに

HireVietDev（以下「当社」、「私たち」）のウェブサイト HireVietDev.com（以下「当サイト」）にアクセスまたは人材マッチングサービスをリクエストすることにより、お客様は本利用規約（以下「本規約」）に同意したものとみなされます。本規約に同意されない場合は、当サイトまたはサービスのご利用をお控えください。

2. 提供するサービス

当社は以下のサービスを提供します：

• クライアントとベトナム人ソフトウェア開発者とのマッチング

• 開発者のソーシングと履歴書の収集

• 必要に応じたワークスペースや雇用契約のサポート（オプション）

すべてのサービスは開発リソースを必要とする法人顧客向けであり、当社内部チームによりケースバイケースで管理されます。

3. 顧客の責任

当社のサービスをリクエストまたは利用することにより、顧客は以下に同意します：

• マッチングを円滑にするため、正確かつ真実の情報を提供すること

• 現地の労働法を尊重し、公正な労働条件を確保すること

• 提供された情報（例：履歴書）は、雇用や協業の目的にのみ使用すること

• 候補者の個人情報を転売・不正使用しないこと

4. 支払い条件

• サービス料金は選択されたパッケージまたはカスタム契約に従って請求されます

• 支払いは、第三者決済ゲートウェイ（例：PayPal、銀行送金）を通じて行われます

• 履歴書の閲覧または候補者の紹介後は、特別な合意がない限り返金はいたしかねます

5. データの使用と機密保持

• 当社は、雇用マッチングの目的のみに開発者の個人・職務情報を収集します

• 顧客の連絡先や企業情報は、明示的な許可がない限りマーケティング等に使用しません

• 当社は、採用目的以外で開発者や顧客のデータを販売、交換、転用することはありません

6. 開発者の権利

• 開発者は、プロフィールの修正や削除をいつでも要求できます

• 当社は、情報を公開前に確認する場合があります

7. 責任の制限

• 当社のサービスは「現状のまま」提供され、採用結果を保証するものではありません

• 当社は、クライアントと採用された開発者との間の紛争、誤解、法的問題には一切の責任を負いません

• 契約または金銭的決定を行う前に、クライアントが自ら十分な検証を行う責任があります

8. 法令順守

• クライアントおよび開発者は、すべての適用される雇用・個人情報保護法（例：GDPR）を遵守しなければなりません

• 提供された情報の不正使用は、サービス利用停止または法的措置の対象となる可能性があります

9. 契約解除

• 本規約に違反した場合、当社はサービス提供を停止する権利を有します

• カスタム契約は、事前の書面通知によりいずれの当事者からでも終了可能です

10. 規約の変更

• 本規約は定期的に更新される場合があります。重要な変更については当サイトを通じて通知されます

• 更新後もサービスの利用を継続することにより、変更内容に同意したものとみなされます

11. お問い合わせ

本規約に関するご質問は、以下までご連絡ください：

株式会社デブチーム
メール: [email protected]
住所: 509-J492号室、5階、81番地、コンベンシア大路、延寿区、仁川広域市、韓国（송도洞）